Выбирайте исполнителя по опыту именно в этой задаче, а не по общему стажу: опытный продавец может впервые составлять смету. Тот, кто уже делал похожее, справится быстрее и с меньшим контролем. Если цель поручения — научить человека новому, выберите как раз того, кто этого ещё не делал.
52 приёма о том, как раздавать работу: что отдавать и что оставить себе, кому поручить, как сформулировать задачу, передать её с доступами и полномочиями, не вмешиваться лишнего, принять результат и вести общий список задач. Для руководителя в организации и владельца малого дела.