Принимая работу, сверяйте её с признаками, которые назвали при постановке, а не с впечатлением. Так приёмка не зависит от вашего настроения. Если задача творческая, как оформление витрины, и признаки задать трудно, обсудите, совпала ли работа с замыслом.
52 приёма о том, как раздавать работу: что отдавать и что оставить себе, кому поручить, как сформулировать задачу, передать её с доступами и полномочиями, не вмешиваться лишнего, принять результат и вести общий список задач. Для руководителя в организации и владельца малого дела.